Le
label syndical possède un caractère à la fois marchand et social. Il garantit en effet qualité et distinction sociale tout en encourageant la clientèle à faire usage du produit qu'il certifie.
En France, le
label syndical a reçu une consécration législative à la suite de l'adoption de la loi du 12 mars 1920 relative à la représentation des intérêts collectifs des salariés par les syndicats.
(adapté de Henry, M.,
« Le Label syndical », [s. d.], consulté le 04-08-2010)