PACTE MONDIAL

Réseau international créé en 2000 qui relie l'ONU aux entreprises privées et aux ONG issues du monde du travail et de la société civile souhaitant agir collectivement pour promouvoir la responsabilité civique des entreprises.

« En juin 2004, les entreprises canadiennes signataires du Pacte mondial étaient au nombre de 14. »
(Affaires étrangères et Commerce international Canada, « Société et développement : La responsabilité sociale des entreprises », 2009, consulté le 24-06-2010)

Les entreprises signataires s'engagent à adhérer à dix principes touchant aux droits de la personne, aux normes du travail, à la protection de l'environnement et à la lutte contre la corruption. Elles sont tenues de participer à différents projets et rencontres, et de publier un compte rendu annuel de leur activité. Lorsqu'elles ne respectent pas leurs engagements, elles peuvent faire l'objet d'une exclusion par le Bureau du Pacte mondial.
(adapté de United Nations Global Compact, « Le Pacte mondial », [s. d.], consulté le 26-06-2010)

« Le Pacte mondial applique le principe de direction. Si le Président directeur général d'une entreprise […] adhère au Pacte mondial en envoyant une lettre au Secrétaire général de l'ONU, le Pacte mondial inscrira uniquement le nom de la maison mère sur la liste, supposant que toutes ses filiales y participent. Les filiales qui souhaitent envoyer directement une lettre au Secrétaire général afin de souligner leur engagement seront mentionnées comme participantes et seront invitées à devenir actives au sein du réseau Pacte mondial de leur pays d'implantation. »
(Organisation des Nations unies, « Le Pacte mondial », [s. d.], consulté le 26-06-2010)